以考核抓落实,以绩效促提升。为深入了解掌握、科学评价我院在2023年度各项工作开展情况,2024年1月17日上午,我院召开幼教艺术学院绩效考核述职会议,参与本次会议的人员有:潍坊工商职业学院张绍秋校长、教务处刘法云老师、人事处刘斌老师还有幼教艺术学院全体教职工老师。
会议第一项,张校长为全体教职工老师做指导报告,首先,张校长肯定了幼教艺术学院近年来获得的荣誉与成果,赞扬了我院良好的文化氛围学习氛围,对教师的无私奉献、敢打敢拼的精神表示高度认可;其次,张校长解释了本次绩效考核工作在学校层面的目的、想法、方案和理念,旨在通过教师工作汇报相互交流,复盘总结,聚焦重点提高重视,为新学年工作再上台阶打下良好的基础。
会议第二项,我院冯玉香院长就幼教艺术学院的绩效考核方法以及执行情况进行汇报。围绕:指导思想、总量构成、绩效核算、发放要求等几个方面做出了解释说明;杨倩倩书记就党建、学生管理等相关工作进行汇报;王建梅院长从教研室建设、专业建设、参加活动等方面进行汇报;苏茂刚书记就学生活动相关工作进行汇报。
会议第三项,由我院所有教师依次对本年度工作完成情况进行个人述职,并开展民主评议,教师互评。
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最后,张校长对我院教师的述职情况做出点评,提出了工作希望和要求:鼓励先进、鞭策落后;强化科研意识、把弱势变强势。还提出我院在建设当中存在问题和看法,为我院未来的发展提供方向、理清思路。
幼教艺术学院将以此次考核述职为契机,进一步总结经验、发现问题、改进工作,抓落实、创一流。深入推进学院工作的高质量发展。